Обновлено 05.11.2024
Это раздел относится только к гражданам, которые заключили контракт. Если вас призвали по мобилизации и вы не заключали контракт, то основания для увольнения для вас отличаются, обратитесь к разделу Как уволиться с военной службы мобилизованному.
Подписать контракт просто, а уволиться с него крайне тяжело, и нет никакого гарантированного способа это сделать. Весь процесс потребует и участия военнослужащего и его родственников. При одинаковых вводных одного человека могут уволить, а другого — нет. Многое будет зависеть от упорства, готовности писать обращения и жалобы. Не нужно бояться отказов, сталкиваясь с ними нужно идти выше и упорно добиваться своей цели — увольнения с контракта.
Согласно указу об объявлении частичной мобилизации, военнослужащие по контракту могут уволиться только:
- по возрасту
- по состоянию здоровья
- в связи с вступлением в законную силу приговора суда о назначении наказания в виде лишения свободы
Контракты, срок которых истек, продлеваются автоматически — опять же в силу указа об объявлении частичной мобилизации.
До сентября 2022 года можно было расторгнуть контракт в связи с невыполнением его условий или по собственному желанию при наличии уважительных причин, к которым относились сформировавшиеся антивоенные убеждения или вероисповедание.
Рапорт с просьбой об увольнении из-за невыполнения условий контракта или по антивоенным убеждениям можно попробовать подать и сейчас, но с большой вероятностью командиры его не рассмотрят.
Как уволиться c контракта по возрасту?
Если контракт о прохождении военной службы был подписан после 24 июня 2023 года, то согласно Федеральному закону от 24.06.2023 N 269-ФЗ уволиться со службы по контракту получится только при достижении:
- 70 лет — для имеющих воинское звание высшего офицера до генерал-полковника, адмирала включительно;
- 65 лет — для имеющих иное воинское звание.
Если контракт был заключен до 24 июня 2023 года, то можно пытаться расторгнуть на основании норм, действовавших на дату заключения контракта. Эти нормы указаны в Ст 49 53-ФЗ.
Практика по таким, случаям пока не очень утешительная. Подробнее о ней писали правозащитники из проекта «Военные адвокаты».
Приказ Министра обороны 506 от 7 августа 2023 года дает право военнослужащим по контракту уволиться?
Нет. Приказ 506 от 07.08.2023 не регулирует порядок увольнения с военной службы по контракту. Он регулирует лишь вопросы поступления на военную службу, то есть заключение первого контракта.
Как уволиться по состоянию здоровья?
Основаниями для увольнения могут служить любые заболевания, которые при освидетельствовании приводят к категории Д.
Указания Генштаба от 3 апреля 2023 года дают возможность уволиться военнослужащим с «социально-значимыми заболеваниями»:
- вирусный гепатит В и С
- ВИЧ
- туберкулез
Правозащитный проект «Военные адвокаты» подчеркивает: из распоряжения начальника Главного центра военно-врачебной экспертизы Минобороны РФ от 7 апреля 2023 года следует, что увольнению с указанными заболеваниями подлежат только мобилизованные.
Тем не менее военнослужащий по контракту, имеющий социально значимое заболевание и категорию годности В, может подать рапорт об увольнении.
На основании временных рекомендаций, утвержденных замминистра обороны от 4 мая 2023 года военнослужащие с психическими расстройствами, освидетельствованные по статьям 14-20 Расписания болезней, подлежат направлению в тыловые и медицинские части.
Если у вас есть основания для увольнения по состоянию здоровья нужно подать рапорт о проведении военно-врачебной комиссии. Процедура похожа на ту, что описана в разделе Комиссация для солдат срочной службы — разница заключается в требованиях к состоянию здоровья и графе, по которой проходит освидетельствование.
Если вы находитесь в отпуске, вы можете обратиться для проведения ВВК в военкомат по месту жительства. Согласно указаниям Первого заместителя Министра обороны Российской Федерации от 16 мая 2024 года № 161/1/11166, разрешено проводить медицинское освидетельствование военнослужащих в военных комиссариатах субъектов Российской Федерации. Теперь военнослужащим, находящимся в отпуске по болезни, не нужно возвращаться в воинскую часть и ждать решения командира о направлении на военно-врачебную комиссию (ВВК) в условиях боевых действий.
Действующих военнослужащих по контракту освидетельствуют по III графе Расписания болезней.
Фактически военнослужащих по контракту сейчас ставят перед выбором: либо война, либо тюрьма
Если начальство откажется принять рапорт об увольнении, а военнослужащий все равно примет решение оставить место службы, то появится риск возбуждения уголовного дела по 332-й или 337-й статье УК РФ.
При этом даже если военнослужащего осудят условно или его дело прекратят за отсутствием состава преступления, то это не будет гарантировать, что его все-таки уволят со службы.
Куда можно обратиться за помощью:
- коалиция «Призыв к Совести» — писать на горячую линию в телеграм;
- правозащитный проект «Солдатские матери Санкт-Петербурга», для связи с ними нужно писать в справочную службу для военнослужащих;
- правозащитный проект «Военные адвокаты», им нужно писать на горячую линию в телеграм.
Смотрите также
